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調(diào)查顯示:經(jīng)濟(jì)不景氣 臺(tái)灣近九成上班族想離職

2008年10月15日 18:18 來源: 字號(hào):       轉(zhuǎn)發(fā) 打印

  中國臺(tái)灣網(wǎng)10月15日消息 據(jù)臺(tái)灣媒體報(bào)道,臺(tái)灣104人力銀行最新“2008職場幸福人調(diào)查”顯示,臺(tái)灣島內(nèi)有超過50%上班族表示非常想離職,38.3%表示想離職,僅10%左右可能因?yàn)榫皻獠患,表示不想離職。

  報(bào)道稱,與四年前相比,有45.7%受訪上班族認(rèn)為快樂指數(shù)下降。104人力銀行公關(guān)經(jīng)理方光瑋指出,四年前全球景氣一片看好,而今年自美國次級(jí)房貸風(fēng)暴、金融機(jī)構(gòu)倒閉后,全球不僅要處理金融問題、還要力抗通貨膨脹,因此臺(tái)灣民眾痛苦指數(shù)升高。

  調(diào)查顯示,島內(nèi)5成上班族快樂指數(shù)低于4年前,其中,傳播業(yè)、休閑旅游業(yè)、運(yùn)輸物流業(yè)被認(rèn)為是最不幸福的三大職業(yè);而在上班族票選幸福企業(yè)中,鴻海集團(tuán)依然蟬聯(lián)冠軍,Google、趨勢科技名列第二與第三。

  所謂“幸!钡钠髽I(yè),能滿足基本生活就是上班族最原始的需求,因此,能滿足生活、能實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想、擁有穩(wěn)定工作都是上班族認(rèn)為的“幸!。

  而上班族也認(rèn)為,目前的企業(yè)以“薪資、福利不優(yōu)”、“沒有分紅配股”、“內(nèi)部人事斗爭嚴(yán)重”最不幸福。(章潘)

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