提拔干部當(dāng)先問百姓
沈海濤 繪
昨日有媒體報(bào)道，四川眉山市彭山縣委日前出臺(tái)《科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部德的考核評(píng)價(jià)辦法》（試行），提拔干部先征求其妻子父母、鄰居甚至小區(qū)物管意見。截至17日，彭山已有5名干部通過此項(xiàng)考核，其中一名干部因不愛做家務(wù)被扣兩分。
應(yīng)該說，這位“實(shí)話實(shí)說”的妻子是個(gè)老實(shí)人，一句毫無戒備的話，使被考核的丈夫扣去可能是比較寶貴的兩分。不知這位妻子是否感到后悔，因?yàn)樗孪取安恢啦蛔黾覄?wù)要被扣分”。這弦外之音，就是早知道就不說了。是否有這樣一種可能：面對(duì)丈夫單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事來“拉家常”，她格外謙恭，說丈夫“比較懶”帶有嗔愛的口吻？
理解這位連嘆“羞愧”的干部此時(shí)的心境，老婆無心的一句話，讓他的德績考核扣了兩分并記入檔案，可能還會(huì)“一票否決”影響他的仕途。不禁想起一句人們常說的話：“老實(shí)人吃虧”。也為這小兩口擔(dān)憂，會(huì)不會(huì)因此影響家庭和睦？雖然表面看起來沒事。畢竟“夫貴妻榮”，丈夫的升遷關(guān)系到全家的利益。
相比之下，圓滑之人是不會(huì)在考察組面前說對(duì)自己丈夫不利的話的，縱然丈夫有再多的不是，在此關(guān)鍵時(shí)刻也會(huì)“隱忍”或“包容”。即便鄰居和物業(yè)，想必也是“與人為善”說好話的多。也正因如此，許多網(wǎng)友不看好這一小兒科式的評(píng)價(jià)辦法，就像過去小學(xué)老師家訪，要了解孩子在家做不做家務(wù)。難怪老家在外地的父母接到考察兒子李宏的電話“感到意外”——不是組織上決定的么？兒子受提拔說明有出息，望子成龍的父母求之不得，哪會(huì)“有什么意見”？這種考核豈不逼老實(shí)人也說假話嗎？
雖然古語稱，“一屋不掃，何以掃天下”。但評(píng)價(jià)現(xiàn)代干部德行，并不在于做不做家務(wù)，即便要了解其在社會(huì)上的德行，也該有的放矢先去問問知情的群眾，而親屬倒是該回避的。當(dāng)然也會(huì)碰上一兩個(gè)不諳世故或“不知情”的老實(shí)妻子，但恐怕絕大多數(shù)親屬是“維護(hù)”親情利益的。所以，這“家務(wù)分”實(shí)在是假、大、空，猶如隔靴搔癢。
別看有些人，雖然很“懼內(nèi)”，家務(wù)做得勤，但保不定品德有多好，不是有這么一句：“家里紅旗不倒，外面彩旗飄飄”？（王國榮）
